Nos services

Des dirigeants et coachs à votre service. Notre approche est fondée sur les découvertes produites par de célèbres universitaires et / ou auteurs reconnus (Jim Collins, Dan Pink, Simon Sinek, Henry Mintzberg, Frédéric Laloux, Amy C Edmondson, …). Nous accompagnons l’organisation pour créer un environnement permettant l’appropriation des responsabilités par les collaborateurs et favorisant une culture d’innovation, de respect et d’excellence. Cela permet de construire des organisations puissantes qui satisfont toujours mieux toutes les parties prenantes.

Vous voulez évoluer ?

Votre organisation désire améliorer son fonctionnement ?

Vous souhaitez avoir un impact positif sur le monde ?

Vous souhaitez avoir un impact positif sur le monde ?

Vous voulez donner encore plus de sens à votre entreprise ? Vos collaborateurs vous en réclament ? Vos clients l’exigent ? Par où commencer ?

1. Case départ, sortir des oppositions :

  • croissance ou décroissance,
  • sens ou profit,
  • performance ou bien-être,

2. Ensuite, analyser l’existant. Une demi-journée pour esquisser le flux de l’entreprise, des fournisseurs de matières premières aux clients avec une attention particulière aux externalités (déchets, impacts indirects) et aux ressources dans l’environnement local.

3. Identification des premières actions pour initier la démarche et première récolte des résultats.

4. Pérennisation par la mise en place d’une démarche dans laquelle les 3 P progressent en continu (les Personnes, La Planète, les Profits). Éventuellement soutenue par une certification ISO, B-Corp, Swiss Triple Impact ou autre.

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Vous recherchez une prestation sur-mesure pour votre organisation ? Besoin de conseils et d’un suivi personnalisé ? Contactez-nous sans plus attendre.